Работнице, находящейся в трудовом отпуске с 13 по 31 октября, выданы листки нетрудоспособности:
на период с 16 по 20 октября (5 календарных дней) - в связи с уходом за больным ребенком в возрасте 7 лет при оказании медицинской помощи в стационарных условиях;
на период с 22 по 30 октября (9 календарных дней) – в связи с заболеванием работницы при оказании медицинской помощи в амбулаторных условиях;
на период с 28 октября по 4 ноября (8 календарных дней) - в связи с уходом за больным ребенком в возрасте 8 лет при оказании медицинской помощи в амбулаторных условиях.
Имеется ли у работницы право на пособие по временной нетрудоспособности за удостоверенные листками нетрудоспособности дни? Продлевается ли в данном случае трудовой отпуск?
Ответ:
В соответствии с Положением о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 28.06.2013 г. № 569 (далее – Положение № 569), при наступлении временной нетрудоспособности у работников, находящихся в трудовом отпуске, пособие по временной нетрудоспособности назначается (кроме случаев ухода за больным членом семьи; за ребенком в возрасте до 3 лет и ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае болезни матери либо другого лица, фактически осуществляющего уход за ребенком; за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет в случае его санаторно-курортного лечения, медицинской реабилитации, медицинской абилитации).
В рассматриваемом случае на период трудового отпуска согласно оформленным листкам нетрудоспособности приходились дни временной нетрудоспособности в связи с уходом за больным ребенком в возрасте 7 лет (с 16 по 20 октября), в связи с заболеванием работницы (с 22 по 30 октября), в связи с уходом за больным ребенком в возрасте 8 лет (с 28 по 31 октября).
По случаю временной нетрудоспособности в связи с заболеванием (с 22 по 30 октября) право на пособие у работницы имеется (ч.1 п.6 Положения № 569).
Согласно Закону Республики Беларусь от 29.12.2012 г. № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» при оказании ребенку в возрасте до 14 лет медицинской помощи в амбулаторных условиях пособие по временной нетрудоспособности назначается на период, в течение которого ребенок по заключению врача-специалиста нуждается в уходе, но не ранее дня, с которого лицу, фактически осуществляющему уход за ребенком, необходимо освобождение от работы или иной деятельности, и не более чем на 14 календарных дней по одному случаю заболевания (травмы).
По случаю временной нетрудоспособности в связи с уходом за больным ребенком в возрасте 7 лет (с 16 по 20 октября) пособие работнице не назначается, поскольку указанные дни приходились на период нахождения ее в отпуске и освобождение от работы в связи с уходом за ребенком на указанный период не требовалось.
По уходу за больным ребенком в возрасте 8 лет пособие не назначается:
за календарные дни с 28 по 30 октября (за указанные дни пособие назначается в связи с заболеванием самой работницы);
за 31 октября (указанный день приходился на период нахождения работницы в отпуске);
за 1 и 2 ноября (указанные дни (суббота и воскресенье) являлись выходными днями по режиму работы работницы и освобождение от работы на указанные дни не требовалось).
Таким образом, право на пособие по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больным ребенком в возрасте 8 лет имеется у работницы только за 3 и 4 ноября.
Что касается продления (переноса) части трудового отпуска, то в данном случае он переносится (продлевается) в порядке, установленном законодательством, на количество приходящихся на период отпуска календарных дней временной нетрудоспособности в связи с заболеванием работницы (9 дней) (ч.2 п. 6 Положения № 569).
_________
Автор - Страцкевич Лев Николаевич. Консультант Белорусской ассоциации бухгалтеров, эксперт по вопросам исчисления пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам.
