Разбираем на примере, когда пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в исчисленном размере, а когда в минимальном.

Работником представлен плательщику обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (далее – соответственно плательщик, взносы) листок нетрудоспособности в связи с заболеванием, выданный на период с 3 по 13 сентября 2024 года.

Работник работает у плательщика на условиях полной нормы рабочего времени по занимаемой должности.

По запросу плательщика органом Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь по месту постановки на учет в качестве плательщика взносов (далее – территориальный орган Фонда) предоставлены сведения о периоде уплаты за работника взносов и среднедневном заработке для назначения пособия (далее - сведения).

Согласно сведениям страховой стаж (период уплаты взносов) составлял более 10 лет, размер среднедневного заработка - 17,85 руб. Информации о том, что пособие должно быть не ниже минимального и не выше максимального размеров в сведениях не имелось (пособие назначается из фактического среднедневного заработка).

Исчисленное плательщиком из среднедневного заработка пособие составило 196,35 руб. (17,85 руб. (размер среднедневного заработка) х 11 дней (количество удостоверенных листком нетрудоспособности дней)).

Определенный плательщиком минимальный размер пособия за указанный период нетрудоспособности составил 229,53 руб. (626,0 руб. (размер месячной минимальной заработной платы с учетом ее индексации за август) / 30 дней (количество календарных дней сентября) х 11 дней (количество дней, удостоверенных листком нетрудоспособности)).

Так как сумма пособия, исчисленного из среднедневного заработка (196,35 руб.), была менее суммы минимального размера (229,53 руб.), пособие выплачено работнику в сумме 229,53 руб.

В каком размере следовало выплатить пособие: в исчисленном или в минимальном?

Разбираем на примере, когда пособие выплачивается в исчисленном размере, а когда в минимальном.

Ответ:

Согласно пункту 10 Положения о порядке предоставления сведений и информации при назначении пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам, утвержденного постановлением правления Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 18.08.2023 г. № 10, перед расчетом среднедневного заработка территориальный орган Фонда проверяет право работника на назначение пособия в минимальном размере. При установлении суммы дохода в расчетном периоде из размера ниже минимальной заработной платы, в сведениях отражается информация о том, что пособие рассчитывается из фактического среднедневного заработка.

Поскольку в предоставленных сведениях информации о том, что пособие должно быть не ниже минимального и не выше максимального, не имелось, пособие следовало выплатить в размере, исчисленном из фактического среднедневного заработка (196,35 руб.).
__________

Автор - Страцкевич Лев Николаевич. Консультант Белорусской ассоциации бухгалтеров, эксперт по вопросам исчисления пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам.